Старооскольский городской округ

Официальный сайт органов местного самоуправления

Старооскольского городского округа Белгородской области

 27 Окт 2021 11:33

Невыплата заработной платы: ответственность работодателя

Невыплата заработной платы - одно из серьезнейших нарушений трудовых и гражданских прав работников. Работодатель не вправе задерживать заработную плату ни по каким причинам, в том числе в связи с отсутствием денег у организации, с задержкой оплаты предоставляемых услуг ее клиентами и т.д.

Заработная плата должна выплачиваться не реже чем каждые полмесяца в дни, установленные трудовым договором, правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором.

Законодательством Российской Федерации предусмотрены следующие меры ответственности для работодателей, не оплачивающих труд персонала:

– Материальная ответственность (ст. 236 ТК РФ) - за каждый день просрочки работодатель обязан выплатить компенсацию в размере 1/150 ставки рефинансирования ЦБ РФ.

– Административная ответственность (ч. 6 ст. 5.27 КоАП) - для должностных лиц – предупреждение или штраф от 10 до 20 тыс. руб., для предпринимателей – штраф от 1 до 5 тыс. руб., для организаций – штраф от 30 до 50 тыс. руб. За повторное нарушение предусмотрены более строгие санкции.

– Уголовная ответственность для руководителя организации-должника по заработной плате (ст. 145 УК РФ) влечет наказание вплоть до лишения свободы 1 года до 5 лет.

Информация предоставлена департаментом по экономическому развитию администрации Старооскольского городского округа
Дата последнего изменения: 27 Окт 2021 11:36